Le 11 septembre 2020 / Dans Actualité Paie
Le nouveau dispositif d’activité partielle permet aux entreprises de réduire leur activité de façon durable tout en maintenant l’emploi.
Ce dispositif est temporaire et ne remplace pas le dispositif de chômage partiel de droit commun.
Il obéit à des règles spécifiques détaillées ici par l’URSSAF.
Le 22 mai 2026 / Dans Actualité Paie
TRAJET VESTIAIRE /POINTEUSE : FAUT-IL LE REMUNERER ? Le temps de travail effectif est la durée pendant laquelle le salarié est à la disposition…
Le 19 mai 2026 / Dans Actualité Paie
L’entretien de parcours professionnel a remplacé l’entretien professionnel. Concrètement, quels sont les changements ? Quand l’organiser ? Depuis le 26 octobre 2025, l’entretien de parcours professionnel a remplacé…
Le 20 mars 2026 / Dans Actualité Paie
Le passeport de prévention recense dans un espace numérique sécurisé les attestations, certificats et diplômes obtenus par un salarié dans le cadre des formations relatives à la santé et à…
