Le 14 octobre 2019 / Dans Actualité Paie
Le projet de loi (PLFSS) prévoit que la prime exceptionnelle accordée l’année dernière soit reconduite.
Elle était d’un maximum de 1000€ et réservée aux salariés dont la rémunération était inférieure à 3 Smic annuels.
Cette fois-ci les exonérations de toutes cotisations et impôts seront conditionnées à l’existence d’un accord d’intéressement.
Il sera possible dans ce cas de conclure un accord d’intéressement pour une durée d’un an seulement, au lieu de 3 ans normalement.
Le 1 septembre 2025 / Dans Actualité juridique
En 2024, les fraudes aux arrêts de travail ont fortement augmenté, passant d’environ 8 millions d’euros à près de 30 millions d’euros. Pour endiguer cette dérive, les pouvoirs publics imposent un…
Le 1 septembre 2025 / Dans Actualité juridique
Les décrets du 15 juillet 2025 n°2025-681 et n°2025-680 fixent l’âge d’ouverture de la retraite progressive à 60 ans. Qu’est-ce que la retraite progressive ?…
Le 30 juillet 2025 / Dans Actualité Paie
La Prime de Partage de la Valeur (PPV), anciennement appelée prime Macron, est un outil précieux pour renforcer le pouvoir d’achat des salariés tout en maîtrisant les charges sociales.
